培养及职业发展目标：本专业培养德、智、体全面发展的，具有现代管理理论、公共经济理论、技术与方法等方面的知识及其应用能力，具备较高的管理、经营、策划、调研能力，能在各级党政机关、一般企事业单位、公共企业部门、社会组织从事管理规划、政策研究与分析、宣传策划、机关管理、人力资源管理等工作的高级应用型人才。

本专业设置两个专业方向：社区行政管理专业方向，培养具备行政学、管理学、经济学等方面知识，熟悉社区管理方面政策和法律法规、掌握社区管理、经营和服务的基本知识、基本技能，能在党政机关、企事业单位、社会团体从事管理工作以及科研工作的专门人才以及能从事社区管理的应用型人才；人力资源管理专业方向，培养具有管理学、经济学及现代人力资源管理等方面的先进管理理念、管理方法与技术，熟悉人力资源管理的流程，能从事企事业单位人力资源管理的应用型人才。

主要课程：西方经济学、管理学原理、公共管理学、行政学原理、公共经济学、公共政策学、政治学原理、社会保障学、城市共用事业管理理论实践、公共工程项目管理、公共组织财务管理、非政府组织管理、电子政务、人力资源管理、社会调查理论与方法等。

实践环节:专业见习、专业实习、专业技能训练、课程论文写作、毕业实习、毕业论文等。具体实践性课程有：行政学课程实训、公共政策分析实务、宏观经济调研、人力资源开发与管理综合实训、社会保障课程实训、电子政务实验、社会工作实务、社会调查、ERP实训、SPSS软件应用、公共组织财务管理实训等。

授予学位：管理学学士