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人力资源管理专业
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人力资源管理专业旨在培养德、智、体、美全面发展，能够适应区域经济社会发展需要，系统地掌握管理学、心理学、社会学以及人力资源管理管理等方面的基础知识，能在企业、事业单位等相关领域从事人力资源管理实际工作的应用型高级专门人才。
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管理学、劳动经济学、管理心理学、人力资源管理、社会保障学、劳动法与员工关系管理、薪酬管理、招聘与录用、人力资源培训与开发、行政管理学、人力资源战略与规划、管理信息系统等
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企事业单位及其咨询机构人力资源管理相关岗位，从事招聘、人力资源开发、考核、薪酬管理、员工培训、办公室文秘等工作。
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陕西巨鼎人力资源管理有限公司、陕西文通管理咨询有限公司、陕西西安兴中猎头公司等
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